Federația „Solidaritatea Sanitară” a anunțat că suspendă conflictul colectiv de muncă, acordând Guvernului termene stricte pentru onorarea obligațiilor asumate. Consiliul de Coordonare al federației afirmă că va redeschide conflictul în situațiile în care Guvernul României nu-și îndeplinește următoarele obligații asumate:

• Finalizarea negocierii contractului colectiv de muncă la nivel de sector de negociere Sănătate, cu includerea propunerilor Federației „Solidaritatea Sanitară” deja stabilite, încheierea și înregistrarea acestuia în termen de două săptămâni.
• Finalizarea acordului cu Guvernul României cu punctele propuse și cele convenite, incluzând atât modificarea și completarea OUG nr. 63/2023 cât și punctele adiționale, până la sfârșitul lunii iulie 2023.
• Transpunerea modificărilor și completărilor la OUG nr. 63/2023 astfel încât acestea să fie aplicabile la termenul deja prevăzut în acest act normativ.
• Finalizarea proiectului legii salarizării, partea privitoare la Sănătate, incluzând ierarhia, principiile și regulile existente în forma inițială a proiectului negociat cu Ministerul Sănătății, până la sfârșitul lunii august 2023.
• Stabilirea termenelor clare, convenite împreună, de aplicarea a noii legi a salarizării pentru angajații din Sănătate până la sfârșitul luni septembrie.

Suspendarea conflictului colectiv de muncă este condiționată de continuarea negocierilor pentru finalizarea punctelor amintite, la termenele stabilite.

„Suspendarea conflictului colectiv de muncă nu este o ’demobilizare’, ci doar o retragere temporară în ’cazarmă’, acțiunile putând fi reluate rapid și cu mai mare amploare în caz de nevoie. Atenționăm guvernanții că neonorarea acestor obligații la termenele amintite va determina reluarea conflictului colectiv de muncă”, potrivit Consiliului de Coordonare al federației.

Suspendarea conflictului colectiv de muncă implică și suspendarea programului anunțat privind declanșarea grevei de avertisment și a grevei generale, acesta urmând să fie reprogramat în momentul reluării conflictului colectiv de muncă.

De asemenea, suspendarea conflictului colectiv de muncă determină suspendarea celor două forme complementare de protest, respectiv Demisia medicilor din contractele individuale de muncă aferente gărzilor suplimentare și Protestul angajaților din Sănătate care asigură continuitatea serviciilor medicale/funcționării unității, acestea urmând să fie reluate automat în caz de redeschidere a conflictului colectiv de muncă.

Miercuri, 12 iulie, în a treia zi de controale dispuse sub coordonarea Instituției Prefectului Galați, patru echipe mixte au verificat alte 15 centre rezidențiale din județ.

8 dintre acestea sunt destinate persoanelor vârstnice și persoanelor adulte cu dizabilități și 7 sunt destinate copiilor. Din cele 15 centre controlate miercuri, 4 sunt private și 11 sunt publice.

Conform Prefecturii Galați, s-au descoperit 63 de deficiențe, pentru care au fost aplicate 49 de sancțiuni. 6 au fost amenzi, în valoare totală de 32.500 de lei.

„Pentru restul deficiențelor constatate s-au stabilit termene de remediere, urmând ca echipele de control să revină pentru verificări. Deficiențele constatate de echipele de control nu vizează direct asistența și îngrijirea acordată beneficiarilor”, a precizat Prefectura Galați.

În total, în 3 zile, au fost verificate 38 de centre rezidențiale din județul Galați, fiind constatate 155 de deficiențe. Au fost aplicate 15 amenzi, totalizând 70.000 de lei, și mai multe avertismente.

Federaţia Asociaţiilor Bolnavilor de Cancer din România a anunţat că va organiza un protest, joi, în fata Ministerului Sănătăţii, privind implementarea Planului Naţional de Combatere şi Control al Cancerului, în condiţiile în care termenul a fost 1 iulie, relatează Agerpres. Federaţia a transmis, totodată, că este decisă să acţioneze în judecată Ministerul Sănătăţii, în solidar cu ministrul Alexandru Rafila.

"Joi, în intervalul orar 10,00 - 14,00, vom organiza un protest în fata Ministerului Sănătăţii pentru a ne apăra Planul Naţional de Combatere şi Control al Cancerului care a avut termen legal de implementare 1 iulie 2023. Domnul ministru Rafila ne ignoră în continuare şi toate încercările FABC de a determina implementarea planului au eşuat în favoarea orgoliului acestuia. În acest moment, domnul Rafila a încălcat legea şi se consideră mai presus decât aceasta. Chiar dacă Ministerul Sănătăţii doreşte să elaboreze o ordonanţă de urgenţă pentru modificarea legii Planului Naţional de Prevenire şi Combatere a Cancerului, noi protestăm pentru faptul că încă nu avem norme de implementare la această lege vitală pentru pacienţii cu cancer", se afirmă pe pagina de Facebook a federației.

Federația susține că un astfel de plan a fost solicitat încă din anul 2001, iar în prezent, când legea este promulgată de preşedintele Klaus Iohannis şi votată în unanimitate în Parlament, Ministerul Sănătăţii apelează la "tertipuri" pentru a nu o implementa.

"Ne-am săturat să murim cu zile, să nu avem acces la terapii salvatoare, la investigaţii medicale de ultimă generaţie, ne-am săturat să fim minţiţi, ne-am săturat de discriminare faţă de ceilalţi cetăţeni ai Uniunii Europene. Ordonanţa de urgenţă compusă în data de 11.07.2023, nu are nicio legătură cu normele de implementare ale planului. Federaţia este decisă să acţioneze în judecată Ministerul Sănătăţii, în solidar cu domnul ministru Rafila", potrivit sursei citate.

Continuând seria protestelor declanșate în urmă cu două luni, Federația „Solidaritatea Sanitară” anunță desfășurarea unui nou miting național al lucrătorilor din Sănătate.

Acesta va avea loc miercuri, 12 iulie, începând cu ora 11:00, în Piața Victoriei din București, la el fiind așteptați să participe peste 5.000 de angajați din Sănătate, „care se vor lupa cu căldură torida și, mai ales, cu indiferența Guvernului fața de situația celor care au grijă de sănătatea cetățenilor”, potrivit unui comunicat al federației.

Revendicările susținute de protestatari au ca scop obținerea unor drepturi de natură salarială și introducerea unor măsuri de reformă în desfășurarea activității angajaților din Sănătate.

„Solicitările de natură salarială sunt ivite pe fondul unei reduceri dramatice a salariilor reale (a puterii de cumpărare a salariului) din cauza inflației, amplificată de un val de scădere a veniturilor salariale ivit în tot mai multe unități. Ele vizează în special drepturi fundamentale, prevăzute în actuala lege a salarizării, de care angajații sunt lipsiți în mod abuziv”, potrivit comunicatului.

Protestul este desfășurat în contextul unei scăderi fără precedent a încrederii angajaților din Sănătate în Guvern, accentuată de „Ordonanța amăgirilor” (OUG nr. 63/2023). Această „Ordonanță fantomă” (care „există” dar căreia nu-i vede nimeni efectele anunțate; detalii aici) nu doar că nu rezolvă probleme salariale ale angajaților, ci le accentuează pe cele anterioare. Ea este, în egală măsură, o mostră de indiferență și incompetență, constituind un adevărat afront la adresa profesioniștilor din Sănătate. Acest act normativ furnizează o dovadă în plus că Guvernul nu a luat cu adevărat în considerare așteptările legitime ale angajaților din Sănătate, refuzând să le rezolve problemele prin negociere cu organizația care-i reprezintă în cadrul protestelor, se arată în comunicat.

Federația „Solidaritatea Sanitară” atenționează Guvernul că mitingul din 12 iulie face parte din seria protestelor ce preced termenul stabilit pentru decizia privind declanșarea grevei generale în sectorul public de sănătate.

Angajații Casei de Asigurări de Sănătate a județului Galați au participat, luni, timp de 2 ore, la alături de colegii lor din țară, la protestul față de salariile foarte mici și numărul mic de angajați.

Cetățenii care se aflau în sediul CJAS între orele 10.00 și 12.00, perioada în care a avut loc întreruperea lucrului, au fost nevoiți să aștepte terminarea protestului pentru a-și ridica documentele necesare.

„Principalul motiv al protestului este reprezentat de salariile foarte mici în raport cu responsabilitatea şi complexitatea activităţii prestate, pierderea alarmantă a personalului calificat şi reducerea drastică a numărului total de angajaţi, la nivel naţional, în ultimii ani, cu peste 1.000 de persoane dintr-un total de 4.000 de persoane”, se arată într-un comunicat remis de Federaţia Sindicatelor Caselor de Asigurări de Sănătate.

Sindicatele susțin că potențialii candidați nu mai sunt atrași de concursurile de angajare de la casele de asigurări de sănătate, din cauză că salarizarea a devenit extrem de nemotivantă, în raport cu volumul uriaş de muncă.

Primăria Galați așteaptă, până pe 8 august, ofertele la licitația deschisă pentru dotarea cu echipamente medicale a Ambulatoriului Spitalului Clinic de Urgență pentru Copii „Sf. Ioan”.

Sunt puse la bătaie 1,7 milioane de lei, din fonduri europene, pentru echipamente pentru orientare piese și printare consumabile, echipamente pentru procesare, includere și secționare probe histopatologice, echipamente de colorare histopatologică și imunohistochimică și microscop trinocular cu cameră.

Reglementările privind acordarea serviciilor medicale la distanţă (consultaţiile medicale şi reţetele electronice) se menţin şi după data de 1 iulie, în conformitate cu noul contract-cadru şi cu normele metodologice de aplicare a acestui act normativ, a informat Casa Naţională de Asigurări de Sănătate (CNAS).

"Întrucât dorim să utilizăm în continuare, în beneficiul persoanelor asigurate, experienţa acumulată în timpul pandemiei de COVID-19, nu numai că am menţinut consultaţiile la distanţă, ci am şi lărgit sfera de aplicabilitate a acestora", a declarat Adela Cojan, preşedintele CNAS, potrivit unui comunicat de presă transmis Agerpres.

Astfel, atât medicii de familie, cât şi medicii de specialitate din ambulatoriu pot acorda consultaţii la distanţă, prin orice mijloace de comunicare, pentru bolile cu potenţial endemo-epidemic ce necesită izolare, precum şi pentru afecţiunile cronice, cu respectarea aceloraşi condiţii de acordare ca şi în cazul consultaţiilor în cabinet pentru afecţiunile respective.

"Medicul consemnează consultaţia medicală la distanţă în registrul de consultaţii şi în fişa pacientului, după caz, cu indicarea mijlocului de comunicare utilizat şi a intervalului orar în care aceasta a fost efectuată, şi emite toate documentele necesare pacientului ca urmare a actului medical, inclusiv reţeta electronică online sau offline pentru medicamente compensate. Aceste documente se transmit pacientului prin mijloace de comunicare electronică", se precizează în comunicat.

În cazul consultaţiilor la distanţă acordate de medicii de specialitate din ambulatoriu, pacienţii sunt exceptaţi de la obligaţia prezentării biletului de trimitere de la medicul de familie sau de la alt medic de specialitate.

Tot la distanţă pot fi acordate terapiile psihiatrice, precum şi sfatul genetic, cărora li se aplică reglementările legale în vigoare pentru serviciile diagnostice şi terapeutice efectuate în cabinet.

De asemenea, arată CNAS, se pot acorda la distanţă, prin orice mijloace de comunicare, serviciile conexe actului medical furnizate de psiholog în specialitatea psihologie clinică, consiliere psihologică şi psihoterapie, precum şi în specialitatea psihopedagogie specială - logoped. Şi acestor servicii conexe li se aplică reglementările legale în vigoare pentru serviciile efectuate în cabinet.

Blocul Național Sindical, alături de afiliatul său, Federația Sindicatelor Caselor de Asigurări de Sănătate, informează, printr-un comunicat de presă, că, în data de 10 iulie 2023, în intervalul orar 10:00-12:00, toți angajații din cadrul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate (CNAS) și ai Caselor de Asigurări de Sănătate (CAS) județene, a municipiului București și Casa Asigurărilor de Sănătate a Apărării, Ordinii Publice, Siguranței Naționale și a Autorității Judecătorești vor protesta prin întreruperea lucrului timp de 2 ore.

Principalul motiv al protestului este reprezentat de salariile foarte mici în raport cu responsabilitatea și complexitatea activității prestate, dar și pierderea alarmantă a personalului calificat și reducerea drastică a numărului total de angajați, la nivel național, în ultimii ani, cu peste 1.000 de persoane dintr-un total de 4.000 de persoane.

Situația a ajuns într-un punct în care concursurile de angajare nu mai atrag candidați întrucât salarizarea a devenit extrem de nemotivantă, în raport cu volumul uriaș de muncă.

„În câteva exemple, subliniem volumul impresionant de activitate desfășurat anual în sistemul CNAS/CAS. Astfel, în vederea decontării, se verifică aproximativ 8.500.000 de certificate medicale, 54.000.000 de rețete și 5.700.000 de bilete de trimitere către laboratoare. De asemenea, se decontează 113.000.000 de servicii de medicină primară, 37.000.000 de consultații în ambulatorii clinice și 8.000.000 de servicii medicale spitalicești. Programul Național de Sănătate asigură tratamentul pentru 2.000.000 de bolnavi gravi, iar bugetul gestionat de CNAS se ridică la suma de 54 miliarde de lei, cel mai mare din țară din sistemul public.

În aceste condiții, în ultimii ani, numărul posturilor ocupate în sistemul de asigurări de sănătate public s-a redus de la 4.028 la doar 2.815, din cauza salariilor foarte mici în raport cu volumul, complexitatea și responsabilitatea activității”, potrivit comunicatului remis de BNS.

Semnatarii documentului solicită cu fermitate soluționarea problemelor expuse la nivelul Casei Naționale de Sănătate și a Caselor Județene de Asigurări de Sănătate. Ei atrag atenția că întârzierea rezolvării problemelor și întreruperea activității prin declanșarea conflictului de muncă va avea următoarele consecințe:

- Nedecontarea prestațiilor medicale ale furnizorilor de servicii medicale (spitale, laboratoare, etc.) va genera tensiuni sociale majore, prin neplata salariilor personalului angajat, al voucherelor de vacanță etc., și va pune în pericol continuitatea tratamentelor pentru pacienții cronici, inclusiv pentru beneficiarii programelor naționale de sănătate, pentru care medicația este vitală.

- Serviciile furnizate de angajații CAS, cum ar fi eliberarea formularelor, cardurilor naționale/europene, procesarea cererilor pentru dispozitive medicale și eliberarea adeverințelor, nu vor putea fi prestate.

- Cererile de recuperare a sumelor reprezentând concedii medicale depuse de angajatori nu vor fi plătite.

De la începutul acestui an, la Spitalul Clinic Județean de Urgență „Sf. Apostol Andrei” s-au montat peste 170 de stenturi pacienților cu probleme cardiace și peste 5.000 de senzori de monitorizare a glicemiei pacienților cu diabet.

„Investim în aparatură medicală nouă și modernă, astfel încât medicii să poată face noi proceduri medicale, inclusiv pentru așa numitele boli ale secolului, care, din păcate, afectează un număr din ce în ce mai mare de oameni. Astfel, astăzi, la Galați, în cadrul Spitalului Județean, pacienților care au suferit un infarct li se pot monta stenturi.

Tot la aceeași unitate medicală, se face tromboliză pacienților care au suferit un AVC sau se montează chirurgical bolnavilor de Parkinson pompe externe portabile, care eliberează medicația direct în intestinul subțire.

De asemenea, pacienții cu diabet nu mai trebuie să plece la București sau Iași pentru a-și monta o pompă de insulină sau senzori de monitorizare a glicemiei. Astăzi, aceste lucruri normale se întâmplă și la Galați.

Și să nu uităm că, tot la Spitalul Județean, cancerul se tratează cu ajutorul a două acceleratoare liniare de particule de ultimă generație, iar pentru depistarea tumorilor se poate face o analiză unică în această zonă a țării, respectiv o scanare complexă cu ajutorul unui PET-CT”, afirmă președintele Consiliului Județean Galați, Costel Fotea.

Conducerea Federației Naționale Sindicale ”Ambulanța” din România anunță continuarea protestului național declanșat în 22 noiembrie 2022 în serviciile publice de ambulanță, fără a afecta activitatea de acordare a asistenței medicale de urgență.

Conform unui comunicat de presă, motivele pentru continuarea protestelor sunt următoarele:

„1. Refuzul și ignoranța fostului premier Nicolae-Ionel Ciucă față de protestul național declanșat pentru soluționarea problemelor cu care se confruntă Serviciile Publice de Ambulanță, de a avea o întâlnire cu reprezentanții FNSAR, în vederea soluționării.

2. Urgentarea întâlnirii cu actualul premier Marcel Ciolacu, solicitarea făcută de conducerea FNSAR după preluarea funcției de premier.”

Problemele înaintate în atenția premierului sunt de natură organizatorică, de dezvoltare, dotare și nu în ultimul rând de drepturi corespunzătoare activității specifice pentru personalul din Serviciile Publice de Ambulanță, se arată în documentul citat.

Decizia de a continua cu alte acțiuni sindicale suplimentare sau de a înceta acțiunile sindicale în Serviciile Publice de Ambulanță va fi luată în funcție de rezultatele întâlnirii cu premierul Marcel Ciolacu și membrii Guvernului, se mai afirmă în comunicat.