Imprimă această pagină

Șefa Colegiului Medicilor critică proiectul legii salarizării Recomandat

Președintele Colegiului Medicilor, Cătălina Poiană, a afirmat că, potrivit proiectului de lege a salarizării, promovarea profesională poate duce la scăderea salariului, explicând că un rezident care trece în anul următor va avea un nivel de salarizare mai mic, iar acest lucru poate duce la diferențe salariale între medici care au activități similare.

Cătălina Poiană a adăugat că, potrivit aceluiași proiect, un medic de medicină generală are un coeficient de salarizare mai mic decât al unui asistent medical principal licențiat.

„Plata medicului rezident acum este mică și inadecvată, dar conform acestei noi legi a salarizării, practic, sunt două riscuri majore pentru încadrare, să zic. Pe de o parte, promovarea profesională poate să ducă la scăderea salariului. Este incredibil.

Deci, dacă un rezident trece din anul II în anul III sau din anul III în anul IV, el în anul respectiv, în anul III în care era, avea o compensare, pentru că legea spune că nu poți să ai, conform noii legi, un salariu mai mic decât cel pe care îl ai acum, dar în momentul în care el trece în anul următor, intră, deși a promovat, practic el intră la un nivel de salarizare mai mic decât cel pe care îl avea, pentru că intră într-o nouă categorie. Și acest lucru poate să creeze și diferențe mari salariale între medici care își desfășoară activități similare, însă asta este în funcție de momentul în care este medicul respectiv încadrat”, a afirmat, luni, într-o conferință de presă, Cătălina Poiană, citată de News.ro.

Ea a precizat că o altă problemă în proiectul de lege a salarizării este legată de coeficientul de salarizare.

„Și poate lucrul care ne doare cel mai tare se referă la Anexa 2, în care coeficienții care sunt propuși pentru a fi utilizați sunt extrem de nefavorabili. Aici sunt numai coeficienții de salarizare pentru personalul medico-sanitar, dar dacă comparăm acești coeficienți cu alte categorii, constatăm că un medic, un medic obișnuit, un medic de medicină generală are un coeficient de salarizare care se ia în discuție pentru calculul următor de 1,76, care este mai mic decât al unui asistent medical principal licențiat.

Există o diferențiere sau mai bine zis o nedreptate care nu recunoaște practic nivelul de pregătire profesională al medicului. Și bineînțeles că de aici decurge calculul și apar diferențele”, a declarat Cătălina Poiană.

Evaluaţi acest articol
(0 voturi)